Δεν τα βρήκαν ΟΑΣΕ και Μεσίτες Ασφαλίσεων για τη ΣΣΕ
881
Δεν έγινε τελικά αποδεκτή από τον ΣΕΜΑ η πρόταση του Οργανισμού Μεσολάβησης και Διαιτησίας (ΟΜΕΔ) για τις αμοιβές και τους όρους εργασίας των εργαζομένων στις επιχειρήσεις των Μεσιτών Ασφαλίσεων.
Αυτό αναφέρει σε δελτίο τύπου που εξέδωσε, στις 19 Ιουνίου, η ΟΑΣΕ στο οποίο επισημαίνει, επίσης τα εξής:
«Η ΟΑΣΕ από το καλοκαίρι του 2016 είχε προσκαλέσει τον Σύνδεσμο Ελλήνων Μεσιτών Ασφαλίσεων (ΣΕΜΑ) προκειμένου να συμφωνηθεί η κλαδική ΣΣΕ που θα διέπει τους όρους αμοιβής και εργασίας για τους εργαζόμενους στις επιχειρήσεις των Μεσιτών Ασφαλίσεων.
Μετά από διαδοχικές καθυστερήσεις και αρνήσεις του ΣΕΜΑ η υπόθεση οδηγήθηκε στον ΟΜΕΔ (Οργανισμός Μεσολάβησης και Διαιτησίας).
Στη μεσολάβηση η Ομοσπονδία κατέθεσε εμπεριστατωμένες και ρεαλιστικές προτάσεις που μπορούν να εφαρμοστούν στην ασφαλιστική μεσιτική αγορά και να επαναφέρουν την εργασιακή και μισθολογική κανονικότητα και ίσους όρους ανταγωνισμού όπως υπήρχαν έως τη λήξη της τελευταίας ΣΣΕ. Η ρεαλιστικότητα των προτάσεων της ΟΑΣΕ προκύπτει τόσο από τα οικονομικά στοιχεία όσο και από την αύξηση του μεριδίου αγοράς και των κερδών των επιχειρήσεων των Μεσιτών.
Αντίθετα, ο ΣΕΜΑ αντιπροτείνε, χωρίς ουσιαστική τεκμηρίωση, μειώσεις της τάξης του 30% στους βασικούς μισθούς και κατάργηση σχεδόν του συνόλου των επιδομάτων, δηλαδή μέση μισθολογική μείωση της τάξης του 40%.
Τελικά εκδόθηκε η από 31/5/2017 πρόταση μεσολάβησης η οποία γνωστοποιήθηκε στα δύο μέρη 7/6/2017.
Η ΟΑΣΕ διαπίστωσε ότι η πρόταση αυτή, παρά το ότι περιέχει κάποιες μειώσεις επιδομάτων, κινείται σε επίπεδα που θα μπορούσαν να αποτελέσουν μια συμβιβαστική λύση για την υπογραφή κλαδικής ΣΣΕ.
Για τον λόγο αυτό και την απεδέχθη προκειμένου να λυθεί ένα σημαντικό ζήτημα για τους υπαλλήλους στις επιχειρήσεις των Μεσιτών.
Δυστυχώς οι εργοδότες – εκπρόσωποι των επιχειρήσεων αυτών δεν ανταποκρίθηκαν στο πνεύμα συνεργασίας και εξεύρεσης λύσης, μη αποδεχόμενοι την πρόταση.
Δηλώνουμε προς κάθε κατεύθυνση πως είμαστε αποφασισμένοι να αγωνιστούμε για την υπογραφή νέας Σ.Σ.Ε., η οποία θα επιφέρει εργασιακή ειρήνη, θα κατοχυρώνει βασικά εργασιακά δικαιώματα, αλλά και θα επιβάλλει κοινούς κανόνες ανταγωνισμού.
Η ΟΑΣΕ θα συνεχίσει τις προσπάθειές της για εξεύρεση λύσης με πρώτο βήμα την προσφυγή στο στάδιο της διαιτησίας».
